-официальное трудоустройство; -предоставление соц.пакета,больничные,отпуска; -выплата зарплаты два раза в месяц. -Обеспечивает хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние объектов в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений , а также контроль за исправностью оборудования; порядок ведения табельного учета; порядок и сроки составления отчетности; Правила внутреннего трудового распорядка.